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QY球友会安庆市一季度就业失业动态监测分析报告发布

发布日期:2024-07-07 08:01 浏览次数:

  球友会登录入口球友会登录入口球友会登录入口安庆市人力资源社会保障局消息 根据对12个公共就业服务机构市场职业供求情况、12个产业园区和200户重点企业及165户“四上”监测招聘及人员流动情况、10个行政村农村劳动力转移情况的动态监测,安庆市发布2024年第一季度就业失业动态监测分析报告。

  供求人数大幅增加,市场供需进入旺季。一季度,安庆市12个人力资源市场提供各类空岗49078个,进场求职登记人数36682人,需求大于供给,求人倍率1.34(需求/求职),同比增长0.04、环比持平。从供求双方人数来看,较上季度相比大幅增加,需求人数和求职人数各增加17466人和13078人,分别增长55.25%和55.41%。

  第二产业需求上升,制造业需求稳定增长。安庆市12个人力资源市场供求信息显示,一季度第二产业需求28813人,所占比重为58.71%,与去年同期和上季度相比,第二产业需求比重同比、环比分别增长3.37和0.46个百分点。一季度,制造业需求共29142人,占总用工需求的59.38%,占第二产业用工需求的90.73%,环比增长4.56个百分点,用工需求稳定增长。

  企业岗位总数基本持平,普工需求占比较高。一季度末,安庆市200户监测企业在岗职工总数为48079人,比上个建档期岗位总数增加21人,增幅为0.05%。增员幅度最大的行业是科学研究和技术服务业,增幅5.22%,减员幅度最大的行业是租赁和商务服务业,减员3.50%。监测数据显示,200家重点企业用工主要集中在普工岗位,计划招聘5958人,占计划需求的77.86%;165家“四上”监测企业本期普工计划招聘2498人,占本期计划招聘76.27%。

  岗位流失率逐月下降,园区用工总体稳定。安庆市一季度12个产业园区监测点数据显示,园区流失人员占总员工比例从1月份2.74%下降至3月份1.57%,呈逐月下降趋势。一季度末,安庆市12个产业园区共有企业6905户,实有员工172846人,园区累计计划招聘人数为38973人,实际招聘人数为19163人QY球友会,员工流失人数为11474人,招聘满足率为49.17%,岗位总数净增加7689人。

  综合以上情况,全市公共就业服务机构将抓住市场供需旺季“黄金期”,聚焦供需两端,全力推动人岗匹配双向奔赴,做好就业政策保障,打好就业宣传“组合拳”,下好特色专场招聘“及时雨”,不断拓宽重点群体就业渠道,全力稳岗促就业惠民生。(唐琪安)

  安庆市人力资源社会保障局消息 根据对12个公共就业服务机构市场职业供求情况、12个产业园区和200户重点企业及165户“四上”监测招聘及人员流动情况、10个行政村农村劳动力转移情况的动态监测,安庆市发布2024年第一季度就业失业动态监测分析报告。

  供求人数大幅增加,市场供需进入旺季。一季度,安庆市12个人力资源市场提供各类空岗49078个,进场求职登记人数36682人,需求大于供给,求人倍率1.34(需求/求职)QY球友会,同比增长0.04、环比持平。从供求双方人数来看,较上季度相比大幅增加,需求人数和求职人数各增加17466人和13078人,分别增长55.25%和55.41%。

  第二产业需求上升,制造业需求稳定增长。安庆市12个人力资源市场供求信息显示,一季度第二产业需求28813人,所占比重为58.71%,与去年同期和上季度相比,第二产业需求比重同比、环比分别增长3.37和0.46个百分点。一季度,制造业需求共29142人,占总用工需求的59.38%,占第二产业用工需求的90.73%,环比增长4.56个百分点,用工需求稳定增长。

  企业岗位总数基本持平,普工需求占比较高。一季度末,安庆市200户监测企业在岗职工总数为48079人,比上个建档期岗位总数增加21人,增幅为0.05%。增员幅度最大的行业是科学研究和技术服务业,增幅5.22%,减员幅度最大的行业是租赁和商务服务业,减员3.50%。监测数据显示,200家重点企业用工主要集中在普工岗位,计划招聘5958人,占计划需求的77.86%;165家“四上”监测企业本期普工计划招聘2498人,占本期计划招聘76.27%。

  岗位流失率逐月下降,园区用工总体稳定。安庆市一季度12个产业园区监测点数据显示,园区流失人员占总员工比例从1月份2.74%下降至3月份1.57%,呈逐月下降趋势。一季度末,安庆市12个产业园区共有企业6905户,实有员工172846人,园区累计计划招聘人数为38973人,实际招聘人数为19163人,员工流失人数为11474人,招聘满足率为49.17%,岗位总数净增加7689人。

  综合以上情况,全市公共就业服务机构将抓住市场供需旺季“黄金期”,聚焦供需两端,全力推动人岗匹配双向奔赴,做好就业政策保障,打好就业宣传“组合拳”,下好特色专场招聘“及时雨”,不断拓宽重点群体就业渠道,全力稳岗促就业惠民生QY球友会。(唐琪安)

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